TÜİK tarafından Mart ayı enflasyon rakamı %2,46 olarak açıklandı.
3 Aylık enflasyon %10,06, yıllık enflasyon %38,10 ve enflasyon farkı ise %3.83 oldu.
Memur-Sen Elazığ İl Temsilcisi İbrahim Bahşi yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi;
Ekonomik hedefler gerçeği, Kamu İşvereni/Hakem Kurulu ise emeği, alın terini ve gelir dağılımını öncelemediği müddetçe kayıplar yaşanmaya, referans alınan hedefler şaşmaya, gelir dağılımı bozulmaya devam edecektir. Merkez Bankası’nın sapma rekorları kıran tahminlerine göre değil, hayatın gerçeğine göre maaş/ücret politikalarının belirlenmesi gerekiyor. Bunun için İşveren tarafı masanın imkânlarını/fırsatlarını iyi değerlendirmeli, şimdiden kayıpları telafi edecek teklife hazırlanmalıdır. Toplu sözleşme masası; sadece Yetkili Sendikalar/Konfederasyon için değil aynı zamanda Kamu İşveren Heyeti için de önemli ve değerli olmalıdır. Sosyal taraflarla istişare edilen ve farklı pencerelerden bakma fırsatı bulunan masanın gücü, etkinliği ve çözüm üretme kapasitesi artırılmalıdır. Bunun için yapılması gereken öncelikle mevcut 4688 sayılı Kanunun değiştirilerek toplu sözleşme görüşmelerine yetiştirilmesi, “Hakem Kurulu’nun “Hakem” ve “Kurul” ismine yakışır hale getirilmesi, sürenin ve sürecin adil ve makul olarak belirlenmesi gerekiyor. Kamu görevlilerimiz ve doğrudan toplu sözleşme masasının kararlarından etkilenen memur emeklilerimiz; 2026 ve 2027 yıllarında enflasyon karşısında kayıp yaşamaya mahkûm edilmemelidir. Aksi taksirde bilerek ve isteyerek Hakem Kurulu’nu işaret eden sürecin sonucunu şimdiden öngörüyor, benzer tablonun yaşanacağını hepimiz iyi biliyoruz. Memur-Sen olarak gayretimiz, mücadelemiz ve hedefimiz 4688 sayılı Kanunun evrensel ilke ve normlara uygun hale getirilmesi, çalışanın alım gücünü yükseltmek için toplu sözleşmenin öneminin artırılmasıdır.
Kamu Birliği Konfederasyonu Elazığ İl Temsilcisi Timur Gök ise şu ifadeleri kullandı:
Temel gıda, kira ve faturalar derken, memurlar için geçinmek artık imkânsız hale geldi. Çarşı-pazardaki fiyatlar sürekli artarken, maaşlarımızın reel değeri her ay eriyor. Bağımsız araştırmalar, enflasyonun resmi rakamların çok üzerinde olduğunu gösteriyor. Memurların alım gücü her geçen gün biraz daha azalıyor ve bu durum artık sürdürülemez!”
Kamu Birliği Konfederasyonu olarak taleplerimiz net:
✅ Enflasyon farkı aylık olarak maaşlara yansıtılmalı!
✅ Memura refah payı eklenmeli!
✅ Maaş artışları, gerçek enflasyon verilerine göre belirlenmeli!
Mevcut zam uygulamaları, memuru açlığa mahkûm ediyor! Kamu çalışanlarının alım gücünü koruyacak düzenlemeler acilen hayata geçirilmezse, çok daha büyük bir geçim kriziyle karşı karşıya kalacağız. Yetkilileri, memurların haklarını koruyacak somut adımlar atmaya davet ediyoruz. Haklarımız için mücadeleden asla vazgeçmeyeceğiz!
Önümüzdeki aylarda açıklanacak enflasyon verileri, memur maaşlarının reel kaybının giderek büyüyeceğini gösteriyor. Yetkililer sessiz kalırken, memurlar geçim savaşı vermeye devam ediyor.
Bu adaletsizliğe dur demek için mücadelemizi sürdüreceğiz! Memur enflasyona ezdirilmemelidir.
